小鹏这个薪资做算法还是去OPPO做软开

如题 德赛西威岗位是毫米波雷达算法，也会接触到算法在板子上的部署的一些工作，开的薪资是N*(13+x)，公积金7%；小鹏岗位应该是算子开发（投的嵌入式，被调岗去了ai软件工程师），薪资是（N+0.5）*（13+x），公积金5%。想问下牛客上的大家，毫米波雷达和算子开发哪个前景好一点呢？

整体的感受还是拆分四个板块吧 1.个人成长-目前业务也在快速扩张期，有很多空白板块可以继续进行搭建，所以在背靠跨境的业务的同时也是可以积累非常可视化的经验，数据分析，项目管理，团队管理，绩效达成落地方案，都是必须需要掌握的技能 2.工作氛围-没有PUA也没有精神内耗，团队偏年轻化领导接近一线业务，没有精神鸿沟的同时具有亲和力的，下班时间和同事相处十分融洽，所以从整体感受来讲会比较轻松 3.福利待遇-位置在四海城附近整体周围的基础设施还是比较齐全，附近大型商场，免费下午茶 4.思维转变-从怕犯错再到勇于去尝试，只要在shein能够有想法且方案足够落地，即使会有踩坑，环境上大家还是比较包容，且结果...

小鹏后端开发（N+2）×15。广州，新能源赛道行业应该比较新兴？不知道今后跳槽互联网认可度怎么样？蔚来后端开发（N+3.5）×14.5，上海，同上，上海生活成本可能略高，有听说裁员，小鹏倒是没怎么听说。这样的话是不是还是选小鹏稳妥些？

在苏州求职就业找工作，拿到offer后第一关，往往是入职体检。有人觉得这是走流程，有人甚至觉得做入职体检就是多余的事。但你知道吗？这份看似简单的入职体检报告，不仅是企业的录用门槛，更是你健康管理的起点。一份标准的入职体检套餐，通常包含以下几个核心模块，每个项目都在为你揭示身体不同维度的状态：一、苏州入职体检的这些检查项目，究竟在看什么？01、一般检查这是最基础却不可或缺的一环。血压是心血管健康的“风向标”，长期偏高需警惕高血压；结合身高体重计算的BMI指数，能快速评估你的体重是否健康。02、内外科与视听力·外科检查：通过触诊等方式，排查浅表淋巴结、甲状腺、脊柱四肢等有无异常。·内科检查：关注心...