#追觅科技秋招# 追觅规划算法岗位
(追觅的效率是很不错的,流程很快,HR和面试官辛苦了)
【岗位三面】11月13日
全程不到30分钟
常规HR问题。也有点压力面的感觉,但不多。
【岗位二面】11月7日
全程35分钟左右
1、自我介绍
2、项目介绍(挑与深度强化学习有关的介绍)
3、项目算法详细介绍
4、强化学习八股、Python八股等
5、反问
【岗位一面】11月6日
全程30分钟左右
1、自我介绍
2、相关项目介绍
3、项目中的算法深挖(我这里主要是PPO以一些规划方向的机器学习算法)
4、一些八股
5、反问
下午面试,下午hr电话就微信一面已过,约了第二天二面。
【简历投递】10月31日
线下招聘会投递
(追觅的效率是很不错的,流程很快,HR和面试官辛苦了)
【岗位三面】11月13日
全程不到30分钟
常规HR问题。也有点压力面的感觉,但不多。
【岗位二面】11月7日
全程35分钟左右
1、自我介绍
2、项目介绍(挑与深度强化学习有关的介绍)
3、项目算法详细介绍
4、强化学习八股、Python八股等
5、反问
【岗位一面】11月6日
全程30分钟左右
1、自我介绍
2、相关项目介绍
3、项目中的算法深挖(我这里主要是PPO以一些规划方向的机器学习算法)
4、一些八股
5、反问
下午面试,下午hr电话就微信一面已过,约了第二天二面。
【简历投递】10月31日
线下招聘会投递
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咋样了?
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12-17 12:08
门头沟学院 产品经理
牛客85811352...:1希音不知道算不算大厂
2完全符合,过得很舒服,
3确实只有杂活 点赞 评论 收藏
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想干测开的tomca...:这份简历是“短期项目硬堆中大型系统技术”的“技术炫技式造假模板”,槽点密集到能当反面教材:
### 1. 「项目时长」和「技术密度」严重脱节,造假痕迹焊死在简历上
两个项目时长分别是**3个月、2个月**,但堆了Spring AI、Elasticsearch、MinIO、Kafka、ShardingSphere、Docker、Sentinel等近20个中大型项目才用的技术——正常情况下,光把这些中间件的文档看完+环境搭好,3个月都不够,更别说实现“AI多轮对话、分库分表、RBAC权限、大模型调用”这些功能。
说白了:你这不是“做项目”,是把“后端技术栈清单”往项目里硬塞,明摆着“只调用了API,没碰过核心逻辑”。
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