像创业者一样思考

「卷不卷」灵魂拷问 "弹性打卡+5点半跑路自由"是真的！ 但！前提是高效搞定KPI（划重点） 对比广州某些大厂「表演式加班」，凡岛更适合目标感强、想快速成长的狠人 （上周刚见证同组管培生半年升主管，述职PPT那句“广州不相信眼泪，但努力的人永远幸运”直接封神） ▪️ 「萌新生存法则」 1️⃣ 团队95后占70%，开会直接甩脑图互怼，但吵完立马奶茶和好 2️⃣ 公司四餐全包（粤菜湘菜川菜轮流投喂），本湖南人狂喜 3️⃣ 神舟路地铁口10分钟通勤，周边租房2k能拿下带健身房的新公寓 （广州打工人忠告：选离地铁＜15分钟的房子！暴雨天就知道多救命） 【日化新锐·广州凡岛】26届提...

那对于AI来说并不离谱，直接给你说一亿字不切实际，然后给你罗列一些123标号的方案；无法处理物理设备，给你一些去维修店的建议。AI最怕的是回答双标，不同国家的AI都是有自己的政治立场的，甚至还有地域差异……短视频平台很作网民就是这么操作的，AI后台修复如果不及时，那得被玩坏了。

工作与业务 1. 部门成立时间和背景（成立短的可能会累） 2. 部门主要负责的产品是什么？部门盈利占整个集团的盈利的比例？（小部门说不定哪天就没了） 3.. 业务的市场占有率？ 5. 工作上下班时间？加班是调休还是支付加班费 6. 出差的多吗？出差吃饭和住宿报销标准？ 7. 公司的单休还是双休还是大小周？年假怎么休，加班有调休吗？是否有竞业协议，保密协议，工作地方是否明确，是否有外地下级分子公司，是否会安排轮岗，晋升是否需要基层经验，是否有同意报考编制内的先例（私下确认）

今天就出现了无语事件，我换了新手机，老板看见了就让我请客吃饭，说有钱换手机了肯定有钱请他吃饭，然后还要拿我的手机过去看一下（说实话想知道什么样子自己去手机店看样机不就行了）。而且已经不是一次两次让我请客吃饭了，他想干嘛啊！