#我的付费上班经历#
毕业前那个夏天,我通过一家中介,付费获得了一份“名企远程实习”的机会。合同上写着“项目指导与履历背书费”,实际工作却是日复一日地清洗网上爬取的公开数据,偶尔得到几段语焉不详的反馈。最大的收获,是学会了在深夜独自面对海量Excel表格时,如何把昂贵的懊悔和年轻的焦虑,默默压缩成一声不响的叹息。

那段经历让我过早地触摸到职场中某些冰冷的真相:当机会被明码标价,它往往已与价值无关。我支付的对价不仅是金钱,更是对“公平交换”这件事最初的信赖。看着同期真正通过选拔入职的同学,在会议上激烈讨论、在项目里快速成长,我则像一个买了门票却始终徘徊在核心剧场外的观众,手里攥着的,只是一张印刷精美的节目单。

然而,这笔昂贵的“学费”也买回了一些意想不到的东西。它让我在之后的求职中,对任何需要前期付费的“机会”产生了本能的警觉,也让我更珍惜那些基于能力而被给予的信任。它像一针清醒剂,刺破了学生时代对职场最后一丝浪漫的幻想,逼着我更早地去思考:我的价值究竟应该由谁来定义,又应该通过怎样的路径去证明。这堂课的内容苦涩,但毕业得很快。
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2025年2月27面,0八股,按照看简历提出问题(hr)-解释(我)-解答(hr)的模式进行。录屏不小心删了,想多少写多少。1.自我介绍(hr强调要擅长的技术栈-完全没准备这种)2.简历上写了面向对象,面向对象和面向过程的区别?(我的答案让他不太满意 ps:简历上好像没写,java基础倒是写了)3.拷打实习项目-设计模式部分-策略模式和模板模式(模板方法模式)的区别,怎么用的4.SpringAOP+ConcurrentHashMap+双重检查锁怎么限制用户并发的,限流为什么用令牌桶?分布式用什么限流(想让我回答项目中的mq,一开始没想到,他说我项目中的才反应过来)?Ps:他说我们这些学生很喜欢搞高并发,不是说不好......(后面忘了)5.Es为什么快?(倒排索引)6.手撕(不是算法,hr说有面向对象和面向过程两种,要我选一个,面向对象更难但是加分。但是他前面都说我写了面向对象,那就是单选题了)题目:写一个优惠券的系统,满减、随机减、折扣、直减上来就问我这题要考我什么,我答策略模式。后面就是自己写,没写完,但是面试官很看重细节(边界判断,特殊情况......这些才是他要考察的点)7.聊天(哪里人?实习多久?)总结:面试官人很好,会提出不足之处,并且有引导性指引你回答问题,反复强调不是想拷打。由于每次都会讲解和引导,所以面了1个半小时。一天后挂。反转,给捞了,直接二面
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