工作消息三天已读不回 请假三秒就回 真有领导的
事情是这样的:
我 是一个默默无闻籍籍无名的校招生
我的领导 是一个忙忙碌碌从不停歇的上市公司HRD
我上午问他有没有时间,他说中午告诉我,中午他没找我
我下午又问他有没有时间,他说晚上告诉我,晚上他又没找我
好的,之后,我每天催,他每天已读不回
转折就在一瞬间
我昨天昏昏沉沉毫不意外的感冒了,下班之前,我说,今天发烧了明天请假一天,半点不夸张,他三秒不到就回复,好的你去吧没问题。
我 真的不知 该说些什么
#牛客故事会#
我 是一个默默无闻籍籍无名的校招生
我的领导 是一个忙忙碌碌从不停歇的上市公司HRD
我上午问他有没有时间,他说中午告诉我,中午他没找我
我下午又问他有没有时间,他说晚上告诉我,晚上他又没找我
好的,之后,我每天催,他每天已读不回
转折就在一瞬间
我昨天昏昏沉沉毫不意外的感冒了,下班之前,我说,今天发烧了明天请假一天,半点不夸张,他三秒不到就回复,好的你去吧没问题。
我 真的不知 该说些什么
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01-16 22:31
赣南师范大学 运营
白火同学:1、简历可以浓缩成一页,简历简历先要“简”方便HR快速过滤出有效信息,再要“历”用有效信息突出个人的含金量。
2、教育背景少了入学时间~毕业时间,HR判断不出你是否为应届生。
3、如果你的平台账号效果还不错,可以把账号超链接或者用户名贴到对应位置,一是方便HR知道你是具体做了什么内容的运营,看到账号一目了然,二是口说无凭,账号为证,这更有说服力。 点赞 评论 收藏
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01-07 16:30
南昌大学 嵌入式软件开发 点赞 评论 收藏
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