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一个有点菜的小开发
2019-08-11 13:24
郑州大学 Java
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2019-08-11
在牛客打卡1天,今天学习:代码提交 15 次
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02-11 16:32
海康威视_自动化开发工程师(准入职员工)
格力电器内推,格力电器内推码
格力是我毕业的第一份工作,其实蛮多不舍,而且说实话,格力也很适合我! ⭐️入职:入职格力电器,首先是非常难得,光面试环节就有四五轮,我从西安投递简历,通过筛选,需要到总部进行复试,就这一点已经击退了很多人。(疫情原因很多改成了线上) ⭐️面试:格力的面试不像别的公司,格力会更看重一个人的品行,道德,稳定性。因此可以看到很多专业并不是特别出众的人,会拿到offer。因为任何人进来,公司都会对他进行一年的培训,很全面,而且导师也很仔细!所以我经常也讲,格力是职场的黄埔军校! ⭐️工作:在格力工作,是一个非常好的平台,首先你会接触但各种不同岗位的同事,向他们请教也不会有怨言,不管做什么工作,什么部门...
格力公司福利 348人发布
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02-07 21:40
清华大学 机械设计/制造
为什么企业更青睐高学历员工
大家好,今天给大家分享为什么企业更青睐高学历员工。下面汇总不同的观点:网友1:学历至少证明了他学习能力强,上手快。网友2:pua罢了,真这么信985的信用背书,为什么不看985的gpa,除了国企没人会因为你gpa90以上给你发offer。网友3:这么说吧,研究生三年耗尽了所有心气,上班之后稳得住,大专和普本的学生很不稳,性格过于急躁。网友4:学历撑起的是个人的门面。网友5:高学历人群中能力强的比例远远高于低学历人群。反正人才够多,HR当然会选择在一堆金子中剔除沙,而不是在一堆沙中挑出金子。考虑时间成本和筛选效率。网友6:学历高的往往有高于普通人的毅力,就跟我们看简历一样,你有个什么证书就是比没...
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2025-12-25 16:26
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河北科技学院 Java
不行兄弟们真得把他放网上了java开发
我真笑了兄弟们,可拽死这家公司了
勇敢的牛油不服输:
2800-300那不等于2500一个月吗兄弟们
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02-10 10:11
门头沟学院 前端工程师
学校不让去实习怎么办,我真的好想哭
鼠鼠刚拿下了一个上海小公司的 offer,结果要辅导员电话,我给辅导员儿简单沟通了一下,直接劈头盖脸骂了我一顿,我真是服了 真的好痛苦😭😭😭,到底怎么办呀
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02-09 12:29
山东大学 嵌入式软件工程师
一次偷懒,让我看到了AI对岗位的真正冲击
去年入职后,每个新员工都有一个导师,导师们对我们的工作也确实很上心,组织了关于产品研发的一系列课程给我们,其中就涉及如何写市场调研报告、产品功能描述以及如何Axure做原型图。和大学上课一样,“导师们”也给我们布置了任务,让我们在工作之余自己动手做一个demo出来。当时我为了偷懒,直接去找了Claude,把我的需求讲给它,它直接完成了一整套网页的html代码,然后再把html导入墨刀,形成了原型图,再自己做修改。当时我把这个操作归类为投机取巧,觉得并不能从这个路径上学到核心技能。直到前段时间刷公众号,发现有个帖子写的就是《用 Claude写PRD,产品经理从此告别手画原型图》,通读了一遍,发现...
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