单方面宣布以后不用得物买鞋了。本来是上周六选时间面试的，但是点进去之后发现根本没有时间可选，然后我填了这周一有时间面。结果一直到周五才发面试邀约，约到了这周六。效率真的是一言难尽。面试全程面试官拉着个脸，直到我自我介绍完了之后，他看我美团实习是做的大模型应用开发这一块的之后觉得不感兴趣，就考察了之前一个小厂实习的项目：1.你们的这个项目跟市面上的哪些工具功能相同？有对比过吗？或者说，你说的这个东西解决了什么问题？2.讲讲用了哪些技术，做了哪些功能，能体现你价值的，或者你觉得做得不好的地方也可以讲。3.这是开源项目改的，还是你们自己做的？4.结合了zset和hash结构检查存储热点，这个是在哪个场景下用的？5.基于Java做了什么功能？你这里面基于Java做的，你自己扩展了哪些能力而实现的一些东西。上面的好些问题都不是很好回答，主要是不知道他到底要问什么后面又给了一个场景题，场景题回答的也不是很好，肯定是要挂了。

我感觉这个AI很呆啊，每次回答完之后它都没反应，要我说结束或者回答完毕之后才会响应0.自我介绍，着重讲教育背景，实习经历1.讲一下实习经历中的项目2.过往的经历中有没有让你非常感兴趣的，分享一下3.怎么学习新技术的，通过什么途径学4.实习遇到问题的时候，主动寻找过哪些资料，又是如何将所学应用到实际工作中5.大模型技术的适用场景是什么，有什么优点和缺点，分享一下6.你了解大模型有自己动手做过什么项目或者参与过什么社区吗，分享一下7.在以上团队经历中，与团队存在分歧时，如何推动大家达成一致的8.这个岗位 吸引你的地方，如果顺利哪些因素影响你是否加入。9.你对岗位的理解是什么，自己有哪些优点，有什么需要提升的地方10. 毕业后的工作地选择上你倾向的城市有哪些

微步在线一面，上来本来还行自我介绍的，结果都不要自我介绍，直接开始八股轰炸：1、介绍一下Java的Object对象有哪些方法？2、Object的equals方法和hashCode方法要一起重写，原因是什么呢？3、介绍一下HashMap4、你一般使用的JDK版本是多少？谈谈Java 8、11、17的新特性5、Java的异常分为哪几种？6、受检异常和非受检异常在使用上有何不同？7、介绍一下Java对象的创建过程8、创建对象过程的内存分配，是分配到哪儿？什么情况下会发生堆内存的溢出？9、对于内存溢出这种错误，Java不是有自己的垃圾回收器吗，它为什么不会把它回收掉？10、引用类型除了强引用还是有什么类型的引用？11、线上Java的服务，它报警CPU使用率100%，怎么去进行排查？12、使用过synchronized关键字吗？它修饰普通方法和静态方法上有什么区别？13、使用synchronized关键字锁一个代码块，括号里面能锁String对象或Integer对象吗？14、知道CopyOnWriteArrayList吗？它是怎么保证线程安全的？15、List有ArrayList和LinkedList，你认为有没有CopyOnWriteLinkedList呢？为什么没有？16、使用过线程池吗？谈谈线程池有哪些核心参数？17、假设最大线程数为10，核心线程8，正在运行，又来了一个任务，正常情况是先入队，能否不让其入队，先让其十个线程跑满再入队？我问为什么都不用自我介绍，他说面试的人太多了，根本筛选不过来，岗位一开没几天就有上百份简历了，只能通过这种方式快速筛选

自我介绍 1、用户的意图识别怎么解决的，准确率能到多少2、Rag的流程是什么3、Rag的优化手段有哪些4、Function Call原理5、你们的项目大概有多少人使用了6、介绍论文反问，我也问他他们做的东西有多少的准确率，有多少用户再用了其实主要围绕着实习来进行的，没过多的去拷打，就相当于闲聊的情况，我们还有说有笑的呢，而且后面大半的时间我都是在介绍我的论文了，他也表示了认可。面了40min，最后也没手撕，然后第二天就给我挂了，基本能确定是kpi面了

自我介绍 1、大模型在调用工具时，如何确保调用的准确性和结果的可靠性？2、Rag的流程是什么3、利用tools通过参数来区分具体功能，具体有没有遇到什么问题，怎么解决的4、后端AI coding是什么进行评测的5、有没有关注最新的一些前沿技术6、MySQL主从同步是如何实现的？7、说一下Java 垃圾回收的机制8、如何保证数据库和缓存的数据一致性？9、高并发场景下如何设计点赞功能？反问

自我介绍 1、实习最大的挑战是什么？2、大模型怎么调用tools工具的3、你觉得实习的项目还有哪些优化的空间4、是否调研过Agent之间的协调调用协议？5、谈谈线程池有哪些核心参数？6、什么参数设置不当会oom7、为什么TCP要采用四次挥手而不是三次？8、谈谈浏览器中输入一个网址，按下回车，都发生了什么？9、设计一个APP软件发布平台，需要有哪些数据库表反问感觉前面都还行，最后的那个设计问题答得不是很好，感觉要g

这次苹果2025秋季发布会新品亮点真可以。iPhone 17标准版有120Hz高刷、A19芯片、影像升级，5999元起，性价比高，预算有限又想体验新功能可以冲。iPhone Air是史上最薄，A19 Pro芯片加持，但阉割较多，价格还比标准版贵2000，性价比不高。iPhone 17 Pro系列配置堪称史诗级升级，A19 Pro满血芯片、全新散热、后置三摄全4800万像素、8倍光学变焦 ，当然价格也高，8999元起，适合追求极致性能和影像的朋友。AirPods Pro 3主动降噪翻倍，能测心率、实时翻译，运动、商务人士可考虑。总之，确实可冲，秋招结束后马上去换一个

王腾被小米开除，真是个职场大瓜，王腾之前可是雷军爱将，一路升职加薪，还老在微博搞爆料，堪称“泄密达人”，雷军都亲自吐槽他“动不动泄密被罚款”。这次可好，泄露机密信息还利益冲突，直接触红线被辞退。只能说，职场不是游乐场，就算能力强、粉丝多，也不能肆意妄为。这也给所有打工人提了个醒，再牛也要守规矩，红线是一点都碰不得，不然分分钟被“请出局”

跟师弟师妹一起送了两束花和两盒月饼，感谢他们这么久以来的照顾吧。往届师姐说花随便买，月饼买贵一点(听说月饼最终会给我们自己吃的)结果真的花留了下来，月饼退给我们了，但是只退了一盒

本科的时候想保研，后面主动找老师问他能不能指导我写论文，软磨硬泡下成功了。最后我也是成功靠这篇论文和其他的几个竞赛成功保上了研。写论文期间也有过迷茫，不知道这条路选的对不对，但是我老师一直鼓励我，选定了一条路就要坚定的走完，所以一直都挺感谢他的。

mt其实是比较i的人，除了工作上的事情之外也没啥其他的爱好了，所以一开始是比较难跟他相处的。后面偶然间聊到炒股的事情，我们ld说mt是我们组的巴菲特，已经靠炒股赚了100个了，然后当天一起下班，我就问了这个，发现他自己很有成就感的事情愿意多讲一些的，虽然我炒股啥也没学会，但是从那之后好像话题逐渐变多了

以前总觉得上学苦，研究生别说996了，甚至可以007，老师发一个消息，你看着手都要哆嗦一下。但是真正上班之后发现上学才是爽，上学可以今天心情不好就不去实验室，今天学累了就早点下班跟朋友撸串打球去了，自由多了。上班可不管你今天心情怎么样，只管你今天的任务有没有完成，这一周的任务完成了多少了，总有那种无形的压力在push你所以啊，上班更苦啊，但是国企银行这些应该比上学轻松?

校招“提前实习”是否参与，并无绝对答案，关键看个人选择。第一种情况，若企业发正式offer ，要求提前实习，多是助你融入团队，即便因故无法前往，一般也不会影响入职。第二种情况，企业先发实习offer，依表现定正式录用，这类似暑期实习考核。若暂无优质机会，可尝试借此了解公司与岗位，但若时间冲突，也不必勉强。还有，要提前问问提前实习会不会抵试用期，如果可以抵的话，提前去实习感受也可以。

目前已经知道的一些公司如下，欢迎补充:北森，好未来，快手，百度，网易雷火，京东，高德，作业帮，小鹏，蔚来，同花顺，叠纸。。。狠狠曝光这些公司，之前秋招提前实习都是闻所未闻的，到底是谁带坏了这个风气啊，这样虽说对于企业又进行了一步筛选，但是我们学生的要冒着毕不了业的风险提前去实习，坚决抵制

好多公司秋招要求提前实习，这个做法，本质是企业将本应承担的新人培养成本转嫁到学生身上，完全是一种不负责任的职场霸权行为！我们学生在校期间学业就繁重，还要被迫“低价卖身”实习，甚至为了实习放弃毕设、放弃大论文，错过其他就业机会。有这么玩的吗!一些企业打着“考察”旗号压榨廉价劳动力，实习后却以各种理由拒绝转正，让学生的时间和精力付诸东流。这不仅严重扰乱就业市场秩序，更是对年轻人职业发展的漠视和伤害！拒绝做工贼，从我做起，一起抵制这种不良风气!