你面试时吹过最大的牛

面试官问我英语熟不熟练，是否能流利沟通，我说日常沟通当然没问题啊！然后线下二面，我看着一个老外走进来，他说他是老板，叽里呱啦说了一顿，我一句没听懂，然后他给了我一份英文简历让我在上面填，我真没招了当着他的面拿豆包边搜边写，后面和他对话，我全程一直在sorry，I don't understand，再也不敢吹这么大了

我项目上写的第一句概述是：该项目用千元成本设备替代千万成本设备。大多数面试官都会很感兴趣看看怎么个事，然后展开详细去聊，当然也有少数情况会觉得我吹牛吹太过了，说不定直接挂了。这句话还是对标产品的印度佬说的，我就是照着他们的广告改一下，然后加了一点写作技巧我们做的是手持的设备，用来替代大型设备：就类似于大型设备是画质好，剧情棒，打击感强的3A大作；我们就是只是剧情可以独立小游戏，转攻一个特点去实现替代，具体使用效果剩下全靠操作者的技巧了另外做机器人的可能知道串联机器人关节多了会影响末端绝对精度，我的只有一个关节是电驱，剩下都是手动，测试的时候我只放电驱部分的精度，然后拉一个对比表格：我这手搓的设备精度都快赶上大型设备了。大多数面试官是看不出来这最底层的差距的，数据上确很好看

有一次面试，为了显得自己特别“全栈”，我在简历上写了“掌握Vue和前端开发”。面试官问我：“你用Vue做过哪些项目?当时我脑袋空白了一秒，硬着头皮吹了一个我用Vue帮学校做过一个选课系统，功能很复杂。其实那个项目是我和室友一起搞的，Vue的部分我只负责了表单验证和一点数据展示，谈不上“复杂..不过好在面试官没深追，最后还给了我offer。后来我认真学了一下Vue，算是对得起那次“吹牛”了吧。总的来说，吹可以，但得有底线，吹完要补课!

面试一家智能硬件公司时，我曾精心“包装”过一个无人机飞控项目，其中最大的“亮点”是一个我称之为传感器数据融合的量子抗干扰算法。我描述说，传统无人机在强电磁环境下姿态解算会严重漂移，而我的项目难点就在于需要同时处理陀螺仪、加速度计和磁力计的冲突数据，还要应对电机运转带来的电磁干扰。我声称，为了解决这个核心难点，我没有直接用常见的卡尔曼滤波，而是“大胆”借鉴了某种量子观测的思想（面试官听到这里通常会抬头看我一眼），设计了一套动态加权自适应融合机制。我进一步阐述，这套算法的精髓在于能根据无人机的实时运动状态和电磁环境特征，动态调整不同传感器的置信度权重。比如，在电机高转速、电磁干扰强的阶段，自动降低磁力计数据的权重，更多地依赖陀螺仪和加速度计进行短期姿态估计；在平稳飞行阶段，则恢复磁力计数据以修正长期漂移。为了让故事更逼真，我还会提到在调试阶段，如何通过高级示波器捕获SPI总线上的异常数据包，并“手写”一个异常数据过滤算法，最终将姿态解的稳定性“提升了300%”（这个数字当然是重点润色过的）。

秋招初期，由于包装过度，直接在简历上说自己主导了一个项目里面模块的推进，结果却被问到脚趾扣地。“主导的项目是基于什么业务场景，为什么这种技术方案？”“项目中遇到的最大技术瓶颈是什么？如果解决的？”“核心需求和技术难点主要集中在哪些方面？”“你是如何协调前后端、测试等角色的？”“有没有建立统一的代码规范或技术评审机制？”“项目上线后有没有遇到线上问题？如何解决的？”“你们的监控和应急预案是怎么做的？”。。。真心劝诫大家包装简历一定不要过度，具体怎么包装可以搜之前我写过的一篇包装简历不是吹牛皮！

俗话说：“面试造火箭，入职拧螺丝。”谁还没在简历上稍微、大概、也许……“美化”过那么亿点点呢？🤏主包简历上有个项目是和师兄合作的，当然写在我简历上的那就是我的，结果面试官问的全是师兄的模块，一开始问的还能招架得住，结果越问越细，甚至问到了底层的一些参数，猛踹瘸子那条好腿。

我在上一段实习干的活挺水的，刚进来的几周都是在自学组内用到的技术，可以说一点活都没干，后面开始让我去修bug，一连着修了两三个远古bug，结果直到我快离职前才给我分配一些开发需求那时候已经是秋招中期了，我觉得组内应该是没有转正hc就打算跑路了，简历上写的都是mt做的工作，因为我之前没事的时候一直看他提交的代码，所以还能靠ai帮我编了一些东西写在简历上，后面面试的时候最怕的就是被拷打实习经历，因为那都不是我自己写的

我面试时吹过最大的牛，其实并不是吹嘘自己过去经历多么多么厉害，而是去给面试官反向画饼，画最大的饼“是的我会在多久多久内吃透这一个岗位，在多久多久内成为某某地区的某某某，几到几年内完成巴拉巴拉的目标…”

初入职场时，我还是个小白，比你们还要小白的小白，小白到什么程度呢？ 不知道简历要写技能点，要写项目，要写个人总结。不知道hr是来摸底来的，稀里哗啦全抖搂出去了。不知道谈薪怎么谈，不知道市场行行情，觉得挣个7000块都不少了。不知道简历要能过才算，傻到只写自己会的。不敢投简历，不敢参加面试，更不知道学什么，没有可行性路径，没有规划，没有认知，什么都没有。 那我是怎么走到今天的呢？靠敢于失败，靠敢于丢脸，靠愿意正视自己，靠不断改正，靠不断学习，不断思考，提升认知，提升技能，靠吹牛，靠脸皮厚。 今天重点讲讲吹牛的故事。一、为了去华为，把牛吹上天，到现在还没下来 在去华为之前，我经历了两家小公司，这两...

我面试就是努力装e，面试官都说感觉我很开朗爱笑，其实全都是我装出来的。结果面试之后就告诉我通过了，入职以后同事说hr当时告诉他们有个很活泼开朗的人要加入公司啦，实际上每次演完开朗人设我都得回家躺三天才能缓过来……

这事儿很刺激。入职时吹了个牛，说自己能扛起做账报税，其实以前只干过会计助理的活。结果上来就当主办会计，第一次报税就翻车——没提醒老板无票收入也要交增值税，让公司多缴了四万多。最绝的是老板居然没发火，现在想想都后怕。

众所周知, 测试实习真的都是点点点, 但是吧, 如果一直点点点,肯定无法应对秋招拷打于是乎, 就去知识库里找了个同事的项目, 请他吃饭,喝奶茶, 让他给我讲解, 虽然没看源代码, 但应付面试绰绰有余了就是有时候面试官问我,"这是你自己全程负责的吗"会有点挂不住哈哈, 可能人家也知道一个实习生根本不可能独立负责的

好久之前参加鹅厂的面试来着，那时候还没怎么经历过面试呢，真是初生牛犊不怕虎，面试官敢怎么问，我就敢怎么回答问到项目时，面试官问这个系统是谁做的，我当时不知道吃药还是咋了，信誓旦旦说的："都是我一个人做的"，然后面试官就还是深挖起来，一共有几个集群，怎么样备份的，主从之间的更新机制是怎么样的，几个主，几个从，宕机怎么办，搞得我一头雾水，面试官问到最后不禁笑道：这样问起来你漏洞越来越大，不是你做的就说不是，没事，我只能顺坡下驴说不是了真是不能瞎吹牛，一吹牛真会拷打，往死里打的那种#牛客AI配图神器#

我现在底薪就1万了，应该是最强烈的反击了吧，boss上总会有各种奇奇怪怪的hr来招牌，看的心烦，屏蔽一波又来一波，还有一个上来就说年薪20-40w，我直接说现在年薪就已经40w了，感觉效果奇佳，这些hr要么不回了，要么就回个好的。感觉这些hr也不真诚，给的条件看起来有点假，不理的话就越来越多，我直接倒反天罡！

一开始几个面试官对我实习公司领域都不太熟悉，于是我就高谈宏观方法论，一路上有惊无险直到后来有一场面试，上来就说，同学啊，你这个实习经历我很感兴趣，我之前这个领域干了七八年了然后就烂完了，整场如坐针毡，瑟瑟发抖支支吾吾，与其说是面试实则是给我上课......

面试时吹过最大的牛，大概是刚毕业面新媒体运营岗时，被问“能不能独立完成从0到1的账号搭建”，明明只在实习时打杂剪过3条短视频，却硬着头皮说“没问题！我之前主导过校园账号的涨粉策划，3个月从0做到5000粉”——其实那账号是全部门一起做的，我只负责找素材，涨粉主要靠学校官方转发…说完手心全是汗，生怕面试官追问“具体策划思路”“数据拆解”，还好当时聊得太急没深挖，现在想起来都觉得后怕...

1. 面试说能独立搞定嵌入式驱动适配，其实只跟着跑过一遍流程，入职后熬了三宿疯狂补知识才没露馅。2. 吹自己熟练用示波器排查硬件故障，实际只会基础操作，面试完连夜刷教程练实操，生怕入职被戳穿。3. 说参与过通信模块调试项目，其实只是帮学长递过工具、记过数据，入职后硬着头皮啃手册，慢慢真练会了相关技能

那次技术面，我把课程设计包装成企业级项目，声称独立完成了万人并发的系统优化。当面试官深入询问线程池参数配置时，我只能靠着博客上看来的理论勉强应对，手心的汗快把签字笔浸湿。演示环节差点翻车——我夸口重构过消息队列中间件，被要求在白板画出核心架构。急中生智把课本里的生产者消费者模型改造成分布式版本，边画边解释如何解决数据一致性。结束后才发现衬衫后背全贴在身上。意外的是收到了录用通知，技术评语写着“具备将理论转化为解决方案的潜力”。主管后来告诉我，他们更看中我在压力下的逻辑自洽能力。这段经历让我懂得：适当的自信加成能打开机会之门，但持续成长终究要靠真实力的积累。

有次面试我演得有点过，没想到他们真给offer了。当时心里发虚，加上通勤实在不方便，就婉拒了。结果老板亲自来找我，说可以让我比其他人晚一小时打卡，工资还给我开了比预期高2k的待遇。虽然最后我还是没去，但神奇的是，那位老板和HR到现在还会给我朋友圈点赞。看来有时候保持点神秘感，反而能留下好印象。