【学而思】学而思小猴启蒙成长顾问

职位:学而思小猴启蒙成长顾问-学而思

【岗位职责】
【工作职责】 1、在线辅导:为启蒙儿童学员提供每日内容的讲解服务,录制短视频,指导学习方法,规划学习路径; 2、社群运营:配合教研、市场等部门在社群举办在线活动,定期进行内容输出,提高社群活跃度; 3、家长沟通:通过积极与家长沟通,解答产品使用问题,提高家长满意度,促进续报; 4、学习管理:确保学员按时完成体验任务,不定期地就家长和孩子遇到的问题进行沟通和反馈。

【岗位要求】
【任职资格】 1、18 - 21届毕业生,全日制统招本科及以上学历,不限专业; 2、普通话标准,沟通表达良好,表现力较强; 3、学习能力强,中小学基础知识扎实; 4、有责任心、良好的沟通能力和团队合作能力,愿意投身教育事业。 【薪资福利】 无责底薪4K+绩效奖金,年薪8~12万,每年四次涨薪机会 六险一金(医疗、养老、生育、工伤、失业、商保+住房公积金) 无息住房贷款、带薪年假、每日晚餐、每日水果零食 企业用车报销、年度体检、直系亲属报班优惠 企业职业培训、团队建设、婚嫁礼金、节日礼物等

【社招待遇和要求】
工作城市:沈阳 | 职位类别:其他
薪酬:7K-10K  |  学历要求:本科及以上  |  工作年限:0-3年

投递地址:https://www.nowcoder.com/job/60892?jobIds=58828
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02-01 12:05
复旦大学 Java
腾讯的提前批大概率应该是没有笔试的,但是这个时候有相当部分的同学简历估计都没有准备好,没准备好的同学也不用急,大部分都是3月之后开,这个时候开的绝大多数都是神仙打架,问的东西也比较难,打算投递的同学也多看下计算机网络和操作系统,腾讯对这部分的知识问的比较多。另外多刷下牛客的热门题库,刷题注意刷ACM模式,和牛客的周赛题,腾讯有的部门会从这里面出原题。我是@程序员花海关注我,带你了解更多校招资讯!
程序员花海:还没有来得及准备的同学可以看下学习路线:https://www.nowcoder.com/discuss/824693499982315520?sourceSSR=users算法题:https://www.nowcoder.com/feed/main/detail/20e7a999fa04485b88340a274411ca0d?sourceSSR=users八股文:https://www.nowcoder.com/discuss/833102362771251200?sourceSSR=users简历书写方式:https://www.nowcoder.com/discuss/839907820706205696?sourceSSR=users都是以前在牛客发的文章~
软开人,秋招你打算投哪些...
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关于“实习生工资多少才算正常”,其实并没有一个放之四海而皆准的标准,但如果结合一线城市的生活成本、工作强度以及实习本身创造的价值来看,我个人认为6000 元左右应当是一个基本及格线,也就是每天 200 多元。如果能达到 300、400 元一天,甚至更高,那无疑是更理想的状态。首先,从现实成本看,房租、通勤、餐饮几乎都是刚性支出。低于这个水平的实习,往往意味着实习生需要用家庭或存款“倒贴”工作,这在长期来看并不合理。实习本质上是学习,但并不等于“廉价劳动力”,更不应该是经济压力的来源。其次,愿意给实习生更高薪资的公司,通常不会是差公司。这至少说明两点:一是公司资金相对充足,不是靠压缩人力成本勉强维持;二是公司认可实习生的价值,希望你真正参与业务、创造产出,而不是只做边角料工作。很多高薪实习往往伴随着更规范的培养体系、更高的信息密度和更真实的项目经验。当然,高工资并不等于一切,但它往往是一个重要信号。能给到 300、400 元一天甚至更多的公司,往往对效率、能力和长期发展更有追求,也更可能处在一个有前景的赛道中。总结来说,实习工资不仅是钱的问题,更是公司态度、实力和发展前景的体现。在条件允许的情况下,争取一份“付得起你时间”的实习,本身就是一种理性选择。
北国牛马:你是不是忘了你一周只能上五天班,月薪6000那你日薪就得300了,日薪200一个月也就4000,也就刚好覆盖生活成本了
实习生工资多少才算正常?
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