听起来很离谱但是真的干过的活…穿越偌大的产业园就是为了把一栋楼的某一层文件报表发票单据送到另一栋楼某一层做归档，没错我就是穿越在过去和未来财富道路上的大队长……嗯，那段时间我甚至摸索出了哪个智能马桶的加热功能最贴合我的臀部然后坐在上面悄悄摸会鱼

职场从来都不存在什么公平，雇主通常都是优势方而雇员是弱势方（行业大神除外），再加上我们国家人口众多，所以很正常的，公司作为雇主在面试应聘者的时候都是趾高气昂、高高在上（面试过n家公司的在一旁泣血控诉）。  人有三六九等，公司也有三六九等，而面试官也有，有不少渣渣公司在面试求职者的时候，往往瞅准了求职者急于找到工作的心理，用各种手段把求职者耍的团团转，最后求职者还得对他们说一句：谢谢！  下面是几种求职者经常会遇到的坑:  第一种：打着招人的幌子实际上是为了解决公司项目上遇到的技术难题 在我们求职过程中，有的公司动机不纯，通过各种理由欺瞒，将求职者在面试时的经验成果据为己有。最常见的就是以笔试为...

在于我终于有了更多的自由吧。有了很多东西的支配权，有了说走就走的旅行的底气，给自己托底，不需要依靠别人也不需要听别人支配。在规则的界限内做很多喜欢的事情。

入职第一天，一切都是新的，也一切都让人觉得挺开心的。新的办公室、新的工位、新的电脑，连空气里都带着一点“重新开始”的味道。同事们都挺友善，领导也耐心地给我介绍了团队和工作内容，虽然还有点紧张，但更多的是期待。希望自己能尽快适应节奏，把这份新鲜感和热情慢慢变成稳定的动力。