岗位：工程师薪资：1.2*15优缺点：设备和工艺一起招，可能分到设备，很亏

作为一名嵌入式工程师，你是否也在思考：为什么同样是做开发，有人年薪30万，有人却只能拿15万？高薪offer的背后，到底需要什么样的硬实力和软实力？今天我们就来聊聊，嵌入式工程师如何系统性地准备，最终拿到心仪的高薪offer。一、认清现实：高薪岗位到底要什么？在开始准备之前，我们先要明白一个事实：高薪岗位不是看你会多少技术，而是看你能解决多复杂的问题。通过分析市场上年薪30万+的嵌入式岗位，我们发现这些岗位通常有以下特点：技术深度要求高：不是简单的GPIO、UART调用，而是要求深入理解底层原理系统性思维：能从硬件到软件、从单模块到整体架构进行设计解决复杂问题的能力：遇到疑难杂症能快速定位并解...

我今年28岁，是工作的第三年。我6岁开始上学，18岁去上大学，22岁去读研，25岁硕士毕业开始工作直到现在。我是绩优主义的胜利者，我卷赢了高考，卷赢了考研，卷出了985的硕士学位，卷进了大厂工作。25岁硕士毕业的时候我结婚了，从此以后我是所有亲戚口中的别人家孩子。有一段时间我不敢去朋友家里，他们的父母总是用一种微妙的眼神看着我，好像在说这怎么不是我家孩子。我的几个朋友甚至直接跟我说，以后咱们还是出去吧，不要在我家，不然我爸妈会唠叨死我。他们总能找到我不如你的地方。我考的211，你考的985，我不如你。我工作家里找的关系，你找工作也没要家里操心。你25就结婚了，我到现在还没找到对象，我是真的不想忍受这种压力了，我就是不想结婚，我没有能力去经营感情，我没有办法……我听了很久，也觉得对朋友十分抱歉，从此不再去朋友家里。然而朋友的爹妈总是要朋友和我相处，甚至还问我最近怎么不做泡菜啦？我做的泡菜很好吃呢。我不知道是不是他们催促着我的朋友与我这个优秀的孩子相处，尽管这对我来说也是一种压力。我一直行走在社会定义的完美的轨道上，但我累了，我不知道这有什么意义，我想脱离轨道，体验一下旷野。

不知道从什么时候，应届生简历的项目经验被各大培训厂商从图书管理系统卷成了秒杀、商城、抢票、学院、外卖项目。这其实是个很悲哀的现象。这类项目通常都是公司的核心服务，很多在职的朋友都不敢说完全掌握，应届生们竟然要为了求一个工作机会死磕一个可能在整个职业生涯都用不到的代码逻辑。当然这些服务的代码逻辑和架构设计绝对称得上顶级，用来学习一定是个好选择，毋庸置疑，但真的适合你写在简历上吗。且不说因为学校差+同质化严重能不能到面试环节，就算进了面。这些年面试下来给我感受是，大部分同学写这种项目都是押几个常考面试题，这类问题的套路都比较成熟了，有统一的话术，但往往面试的高压环境下面试官一变奏就崩了。比如提问分...