从投递简历到入职新公司:我的实习之路、踩过的坑与成长回头看这段从投递简历到正式入职的实习经历,更像是一场不断试错、修正和自我认知升级的过程。它不算一帆风顺,但每一步都让我更清楚自己适合什么、欠缺什么。一、投递简历:从“海投”到“精准投”一开始,我和很多同学一样,采用了无差别海投策略:只要岗位写着“实习生”“应届友好”,就投。结果是:投了很多,但回复极少即使有面试,也常常在一面被刷面试官的问题,自己答得磕磕绊绊后来我意识到问题不在“运气”,而在简历和岗位的匹配度。调整后的做法:针对岗位改简历(技术栈 / 项目关键词)放弃明显不匹配的岗位每天固定 1–2 小时高质量投递,而不是一口气乱投 这一阶段...