滴滴笔试

感觉面得不是很好，有些问题没有准备到，不过也算很有收获了1. 自我介绍2. 两段实习的业务背景3. 说说JMM内存模型，线程之间如何通过内存交互、可见性、原子性4. redisson分布式锁的实现原理5. redission自动续期的机制6. 为什么用kafka7. kafka中的消费者组怎么设置的8. 场景题：现在有个性能问题，接口耗时较高的场景，如何排查9.手撕：有限阻塞队列

一句话总结：大厂前后端面试突击，从我个人的角度看，核心结论是：技术突击抓 “精准匹配”，心态调整抓 “消解未知”—— 临时突击只能小幅提分，真正决定发挥的是心态和对核心内容的掌握。 技术突击：48 小时精准发力，不做无用功突击的核心是 “对接面试场景”，而非从零学新内容。这个阶段就真的是临时抱佛脚了，不以真的学习到知识为目标，主要目的是消解自己内心的紧张感。快速复盘简历技术点逐行梳理简历上的技术栈（如 Java/Spring、Vue/React）和项目，明确每个技术点的核心原理（比如 HashMap 实现、React 生命周期），避免被问 “你用过的 XX 是什么原理” 时卡壳。针对性刷面经 ...

有时候偷懒，word格式的内容要改成md格式，就叫AI给我改，确实他是md格式，但是复制下来就是word格式，还不如我自己从最开始的word格式开始修改。搜了个寂寞

项目结构nginx反向代理将前端的动态请求转发给后端服务器。前后端之间的一个管理服务器，通过管理请求转发可以实现：提高访问速度；进行负载均衡；保证后端服务安全。登录密码的安全问题->MD5加密方式【DigestUtils.md5DigestAsHex(password.getBytes())】新增员工管理端接口：/admin/employee整体逻辑：EmployeeController：获取前端请求->调用Service层方法->返回Result对象使用DTO对象接收：前端提交数据与实体类属性相差较大。@RequestBody注解：由于前端提交的是JSON数据（通常是POS...