内推方法    楼主是去年毕业加入阿里的，可以帮忙指导修改简历（楼主是java岗），修改后再内推。楼主如果看了最后的简历，觉得过不了，就不内推了，不浪费大家机会。有什么问题也可以加qq群（737805271）交流或者私聊。   如何内推？   1. 把你的邮箱部分打码发在下面。例如jinqian***@alibaba-inc.com。   2. 简历发送至邮箱  jinqian.fjq@alibaba-inc.com，标题注明“[2020届秋招内推]java-姓名-学校-学历-手机号”，需要别的岗位，或者指导修改简历，也请注明。   3. 楼主内推后你会收到官方发的内推邮件，点击链接确认并完善...

java的简历很少，大家可以试试

招聘情况   主管名下团队春招的时候简历太少一个也没招到，没有隔壁蚂蚁、菜鸟的竞争那么激烈。2019年实习生转正情况是总共4个通过了3个，其中一个B+升A，两个B+直接转正。      目前只收到了10份简历，竞争很不激烈。。大家可以试试。       应聘入口      简历发送至邮箱： jinqian.fjq@alibaba-inc.com   邮件格式：[2020届秋招内推]Java-姓名-学校-学历-手机号    交流QQ群：737805271             扫码也可投递

招聘情况   主管名下团队有20多人，春招的时候简历太少一个也没招到，没有隔壁蚂蚁、菜鸟的竞争那么激烈。按往年的做法，转正面试后评级B+也是可以转正的，这一点比很多其他团队要好。2019年实习生转正情况是总共4个通过了3个，其中一个B+升A，两个B+直接转正。目前简历池里只有十几个简历，大佬也不多。       部门介绍   新零售供应链履约平台是阿里天猫新零售供应链事业部最核心业务平台，解决各个行业的履约方案，打造一个开放、智能的履约平台，提高商家供应链履约体验，节省供应链成本。 部门正在迅速扩张，需要大量人才，尤其是Java研发工程师。       职位：Java研发工程师      工作...

招聘情况   主管名下团队春招的时候简历太少一个也没招到，没有隔壁蚂蚁、菜鸟的竞争那么激烈。2019年实习生转正情况是总共4个通过了3个，其中一个B+升A，两个B+直接转正。       部门介绍   新零售供应链履约平台是阿里天猫新零售供应链事业部最核心业务平台，解决各个行业的履约方案，打造一个开放、智能的履约平台，提高商家供应链履约体验，节省供应链成本。 部门正在迅速扩张，需要大量人才，尤其是Java研发工程师。     业务：    我们“上承天猫交易，下启菜鸟物流。”是支撑阿里巴巴新零售业务体系的供应链产品技术平台的建设者。   我们承担着打造服务于阿里新零售生态的精准、智能、敏捷的供...

招聘情况    主管名下团队春招的时候简历太少一个也没招到，没有隔壁蚂蚁、菜鸟的竞争那么激烈。2019年实习生转正情况是总共4个通过了3个，其中一个B+升A，两个B+直接转正。        部门介绍   新零售供应链履约平台是阿里天猫新零售供应链事业部最核心业务平台，解决各个行业的履约方案，打造一个开放、智能的履约平台，提高商家供应链履约体验，节省供应链成本。 部门正在迅速扩张，需要大量人才，尤其是Java研发工程师。     业务：    我们“上承天猫交易，下启菜鸟物流。”是支撑阿里巴巴新零售业务体系的供应链产品技术平台的建设者。   我们承担着打造服务于阿里新零售生态的精准、智能、敏捷...

内推的简历太少了，最后通过面试的也少，hc还剩一些。      部门是阿里巴巴新零售供应链平台事业部。      具体加群了解，简历直接戳群主。

按照往年计划，今年要收110份简历才行，但是楼主目前手里只有6份简历，目测竞争压力不大。      很多部门是不收评级B+的实习生的，只收A实习生。即使少数部门收了B+，也会要求答辩优秀升A才能转正。   但是我们部门由于缺人，放低了一些要求。       去年以我的上级为例，他手下B+实习生有4个，最后只有1个答辩优秀升A转正，但是剩下的3个B+中有2个也照常转正了。   部门里别的老板手下也有B+进实习、B+转正的。整个部门整体转正率在70%左右。对实习生非常友好。       部门是新零售供应链平台事业部下的一个比较核心的组，之前是天猫下面的。并且新零售是集团当前战略，往年绩效都不错。 ...

按照往年计划，今年要收110份简历才行，但是楼主目前手里只有6份简历，目测竞争压力不大。      很多部门是不收评级B+的实习生的，只收A实习生。即使少数部门收了B+，也会要求答辩优秀升A才能转正。   但是我们部门由于缺人，放低了一些要求。      去年以我的上级为例，他手下B+实习生有4个，最后只有1个答辩优秀升A转正，但是剩下的3个B+中有2个也照常转正了。   部门里别的老板手下也有B+进实习、B+转正的。整个部门整体转正率在70%左右。对实习生非常友好。       部门是新零售供应链平台事业部下的一个比较核心的组，之前是天猫下面的。并且新零售是集团当前战略，往年绩效都不错。  ...

帮朋友代发，如下：               阿里在新零售领域的动态，一直备受关注。        从天猫超市早期的3日达、当天达再到一小时达；从盒马鲜生诞生，喊出3公里内半小时送达的服务效率，到天猫小店的数量越开越多，国际直营7天之内便可收到快递。        阿里的这些新零售业态一直不断地演进突破，给消费者提供了越来越好的时效服务和购物体验。        而在背后起到重要支撑作用的，是阿里巴巴智慧供应链平台。 这个平台一直很神秘，极少对外发声。但它就像一个商业智慧大脑，为各个零售业务提供供应链管理的优化方案和大数据决策能力。        新零售供应链履约平台是阿里天猫新零售供应链事...

阿里在新零售领域的动态，一直备受关注。           从天猫超市早期的3日达、当天达再到一小时达；从盒马鲜生诞生，喊出3公里内半小时送达的服务效率，到天猫小店的数量越开越多，国际直营7天之内便可收到快递。           阿里的这些新零售业态一直不断地演进突破，给消费者提供了越来越好的时效服务和购物体验。           而在背后起到重要支撑作用的，是阿里巴巴智慧供应链平台。           这个平台一直很神秘，极少对外发声。但它就像一个商业智慧大脑，为各个零售业务提供供应链管理的优化方案和大数据决策能力。           新零售供应链履约平台是阿里天猫新零售供应链事业部...

职位：Java开发-阿里巴巴【岗位职责】 阿里在新零售领域的动态，一直备受关注。      从天猫超市早期的3日达、当天达再到一小时达；从盒马鲜生诞生，喊出3公里内半小时送达的服务效率，到天猫小店的数量越开越多，国际直营7天之内便可收到快递。      阿里的这些新零售业态一直不断地演进突破，给消费者提供了越来越好的时效服务和购物体验。      而在背后起到重要支撑作用的，是阿里巴巴智慧供应链平台。      这个平台一直很神秘，极少对外发声。但它就像一个商业智慧大脑，为各个零售业务提供供应链管理的优化方案和大数据决策能力。      新零售供应链履约平台是阿里天猫新零售供应链事业部最核心业...

部门介绍   新零售供应链履约平台是阿里天猫新零售供应链事业部最核心业务平台，解决各个行业的履约方案，打造一个开放、智能的履约平台，提高商家供应链履约体验，节省供应链成本。 部门正在迅速扩张，需要大量人才，尤其是Java研发工程师，hc很多，机会很大！！ 没有简历也可以投！！可以先把职位、电话发送到指定邮箱，后期补上简历即可。   岗位要求   或许，你来自计算机专业，机械专业，甚至可能是学生物的， 但是，你酷爱着计算机以及互联网技术，热衷于解决挑战性的问题，追求极致的用户体验；   或许，你痴迷于数据结构和算法，热衷于 ACM，常常为看到“ accept ”而兴奋的手足舞蹈；   或许，你熟...

部门介绍   新零售供应链履约平台是阿里天猫新零售供应链事业部最核心业务平台，解决各个行业的履约方案，打造一个开放、智能的履约平台，提高商家供应链履约体验，节省供应链成本。 部门正在迅速扩张，需要大量人才，尤其是Java研发工程师，hc很多，机会很大！！ 没有简历也可以投！！可以先把职位、电话发送到指定邮箱，后期补上简历即可。   岗位要求   或许，你来自计算机专业，机械专业，甚至可能是学生物的， 但是，你酷爱着计算机以及互联网技术，热衷于解决挑战性的问题，追求极致的用户体验；   或许，你痴迷于数据结构和算法，热衷于 ACM，常常为看到“ accept ”而兴奋的手足舞蹈；   或许，你熟...