都问这么多,我还以为你这面试能过呢
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这是一个**既有明确时间节点、又需要策略**的问题。先说核心结论:**现在就是投递的黄金窗口期,不要等“准备好”。**具体展开:---## 一、2025年春招的时间轴(精确到周)春招不是“春天才开始”,**实际从春节后第一周就启动了。****🔹 提前批 / 捡漏期:2月初 - 2月中旬(现在!)**- 很多大厂年前没招满的HC,或者有人毁约,会突然放出- 特点:**流程快、竞争小**,但很多人不知道- 如果你简历已经能看,**建议这周就投**。哪怕当模拟面试也值得。**🔹 正式批高峰期:2月下旬 - 3月中旬**- 这是**最大的主战场**,80%的岗位会在这个时间段开放- 3月15日左右是投递量的顶峰,之后简历筛选会越来越严- 建议:**3月第一周之前必须完成所有意向公司的投递****🔹 补录 / 调剂期:4月 - 5月**- 有人拒了offer、有人毁约,会补招- 但岗位随机,且通常只剩边缘部门或“销售管培”类- **不建议把希望押在这****结论:****最佳投递时间是2月底到3月初。** 现在开始改简历,下周末之前投出第一批,节奏最舒服。---## 二、一个容易踩的坑:“等我再刷刷题”这是春招最大的错觉。**真实情况:**- 投递和面试是**并行**的。从投递到收到面试通知,通常有1-2周延迟,正好用来准备。- 大厂HC是**定额且动态**的。你等两周,岗位可能已招满。- **面试官不怕你答错,怕的是池子里没人。**所以策略应该是:**先占坑,再补弹药。** 投完简历到一面之间的时间,才是最高效的冲刺期。---## 三、不同身份,策略不同**1. 24届(考研/考公失利,现在补上车)**- 你属于“往届生”,大部分春招岗位明确要求25届- 目标:**社招初级岗、中小厂、外企、实习转正**- 策略:不要死磕大厂统招,走内推+招聘软件,强调“可立即到岗”**2. 25届(主流应届生)**- 你是春招的主角- 策略:**冲大厂保中厂**,3月10日前完成网申大表**3. 26届及以后(找暑期实习)**- 春招也是**暑期实习**的入口- 策略:3月是实习投递高峰,4月面试,5-6月入职- 现在可以投,但不用焦虑,实习的窗口期更长---## 四、投递节奏的具体建议**📅 第一周(现在 - 2月16日)**- 改简历,定目标公司清单- 投**3-5家**非最想去的公司(用来试手面试)- 刷牛客看今年第一批面经,了解今年考什么**📅 第二周(2月17日 - 2月23日)**- 投**核心目标**的提前批/正式批- 开始收到第一批面试- 面完立刻复盘,录音或记笔记**📅 第三周及以后(2月24日 - )**- 进入面试密集期- 保持投递节奏,每周新投5-10家- 拿到的offer不急着签,但有保底心态会稳很多---## 五、AI/算法方向的一个特别提醒如果你是投**AI算法、大模型、Agent开发**这类岗位:- **今年非常看重项目匹配度**,八股文权重下降- 面试官会深挖你简历上的某一个项目,问到底- **建议:** 集中精力把**一个**项目打磨到能讲30分钟不虚,比三个半成品有用得多另外,AI岗很多已经**提前锁岗**了(实习转正、秋招延揽),春招放出来的HC往往只有秋招的20%-30%。**投递速度和内推质量,比简历完美度更重要。**
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