说实话，我回家很少在12306上面买火车，而是直接买飞机票，因为从北京回海口，只有火车，火车要坐34+小时，还卧铺要700+元。不如多加点钱买飞机票做回家。不过后面要进入职场了，不知道怎么样，不过有钱没钱回家过年。愿各位都能抢到回家的票，也能候补到。#12306一秒售罄，你抢到回家的票了吗？#

今天筛笔试报告，碰到个疑似作弊的，点进去一看直接给我整懵了——监控画面白花花一片，居然就穿了条裤衩在考试！太具冲击力了。真心奉劝各位牛油：笔试要穿衣，裸体不笔试！别让自己的社死现场，成为HR的年度爆笑素材！

想请一天病假，结果mentor直接让我卷铺盖走人。好说歹说才争取到请假的机会，但他说下次再请假，直接离职，不用再申请了现在我人麻了，入职时间不长，压根没学到啥东西，而且租房合同签了好几个月，总不能说走就走啊。想问问各位牛友，这正常吗，这种情况该咋办啊？！ (防定位相关信息先匿了)

这个是要普遍存在的问题，不论是求职者的简历，还是在面试阶段，候选人都有可能存在这种过度包装的情况，而在面试的时候也容易过于夸大自己的能力。如何从“说得漂亮”的候选人中找出真正“干得漂亮”的人?这是每个HR都必须要掌握的技能哦。很多经验丰富的HR面试官也有可能踩过这样的坑。那么如何拆开包装，还原候选人的真实一面呢？小猫测试网 ( xmcs ），HR在线人才测评系统，职业性格，职业人格测评，岗位胜任力测评。HR在线人才测评系统职业性格测试，职业人格测评多追问细节，不要泛泛而谈如果候选人在面试过程中只是说自己之前负责的项目取得了一定的成绩，而没有用数据证明自己所说，面试官就要继续追问下去，一定要问清...