本科的时候第一次做人力资源实习，在一个非常不错的软件公司。当时这个公司所有秋招岗位都是有笔试的，并且笔试的成绩会直接关系到能不能进入面试。那个时候为了配合不同岗位生物的hc，对卷子难度进行了调整，所有的岗位笔试卷子有很多变化，几乎是2~3天就会改一套卷子，不同岗位用的卷子都不太一样。于是乎就在某一天，我把所有营销线的卷子都发成了产品线的笔试卷子，捅了超级超级大的篓子，至今难忘啊啊啊

超超超难的 都是和游戏相关的 

First，它是双机位！笔试包含四大类题型1⃣ 语言理解：10题左右，单题限时60/75/90秒三类，题型涵盖选词填空（需结合上下文语境选出最贴切的词汇）、片段阅读（快速读懂短文并把握核心信息）、病句辨析（识别语句中的语法或逻辑问题）.2⃣  图表计算：10题左右，单题限时60/75/90秒三类；依据图表数据完成百分比、增长率、比重等相关计算，做题时要注意看清数据对应关系（话说到底能不能计算器??）.3⃣  图形推理：10题左右，单题限时60/75/90秒三类；常见的规律包括平移（图形按一定方向和距离移动）、旋转（图形绕某一点或轴转动）、翻转（图形沿某条直线进行对称变化）等.4⃣ 性格测评：这是两个部分，我写一块了，反正种类一样，均不限制答题时间；》第一种有98题，每题给出三句陈述，需要从中选出最符合自己和最不符合自己的选项；》第二种共98题，每题给出一句陈述，需在“非常不符合”“比较不符合”“比较符合”“非常符合”这四个选项中选择一个与自身情况最相符的。

感觉问的还是比较仔细的，也会涉及到追问这样子。主要的还记得的问题大概是这些。1.之前的招聘过程中遇到的困难？2.主要是做哪些岗位招聘？3.招聘高阶人才的方法？4.校招求职最看重什么？排个序？5.能接受哪些城市？6.介绍过往的实习中和招聘相关的部分？通过后才会推进面试～

米哈游今年的笔试只能说，一言难尽，非常炸裂。笔试时间是两个小时（员工关系方向是3小时，超时30分钟以上扣大分）。每一个方向都有两道必答题，一道选答题（又包含两道，选择其一）。招聘方向必答题一：从以下三个视频中选择一个，说出有哪些你要招聘的岗位参与了这个视频中游戏的制作？（截图说明）这些岗位他们的上下游关系是什么样的？必答题二：收来的简历不能满足需求时，需要主动寻访人才，模拟一个人选的背景，并给他发送一个站内信吸引，再给业务部门发送一个IM消息推荐这个人选，写出他的背景，站内信和IM消息（不超过200字）。选答题有一个是关于海外留学生求职方案策划，另一个我没有选择，记不太清楚啦。祝大家都顺顺利利～

首先8道问答题都是开放性题目1.过去一年最有成就感或有价值感的事情?当时做了什么，取得了什么结果?2.学生时期最艰难的时光?遇到了什么?怎么应对的，取得了什么结果?获得了什么成长和启发?3.为什么选择步入职场?希望在职场中获得什么?4.最近哪个社会热点或新闻引起了你的注意?谈谈你的观点看法5.过去别人给的什么建议或反馈让你印象深刻?为什么?后来你采取了什么行动?6.你觉得优秀的人有什么特质?你和这些标准还有哪些差距?7.给你的人生分阶段，每个阶段分别有什么成长或变化。对未来，有什么期待和目标?8.emmm  忘记了.....想起来再更新吧......

投递岗位：人力专员时间线：投递大约15天开始约面问题记录：1.自我介绍2.简单介绍一下实习经历3.未来的职业规划是怎样的？4.如果让你策划校园招聘，你会怎么做？5.评价一下上一家公司6.上一家公司有什么不好的地方？7.评价一下上一个领导8.上一个领导有什么不好的地方？9.你怎么看待加班？10.你怎么看996？11.你能接受的工作强度是什么样的？（反复追问）12.你想单休还是双休？13.探讨之前笔试做的主观题，会挑一两个，现场说，问我的是你觉得你在同龄人中是几分之一？为什么？

焦虑的时候会干什么？真是个好问题焦虑的时候会找人发泄，说一堆有的没的，会一个人躺着，想天想地想人生，还会做噩梦。有些时候会莫名其妙的哭，根本停不下来的那种。回想起很多以前很快的时候，和那些已经不在身边的朋友。美好的时光总是短暂的，任何人也只能并肩走一段路。谨以秋天的前两杯奶茶纪念我的焦虑帖。

昨天下午做完浙江新和成的测评（行测题）言语理解+图形推理+资料分析+性格然后回到官网看投递进度📮刚做完，简历马上被标记为不合适难道这就是测评挂？还是说hr刚好手动筛选了这个测评做的毫无意义啊

秋招投b站的朋友们注意了（虽然我也投了）偶然看到这岗位jd数据实习生，10-20一天，倒贴上班也不是这么个倒贴法吧！黑奴有没有这么惨的哇？希望她只是挂错了，少打了个0？请大家来评评理

其实最开始一直觉得自己不适合一眼望到头的生活，所以也没想过考公。但是课题组的三个师姐，都在考，学校里大家也全民考公，开始犹豫然后加入了备考大军。暑期实习都有在投，拿到了一个还不错的offer，但是没有转正机会，想着可能和考公准备冲突，就放弃了，现在也在想这个决定对不对。秋招开始以后，就在海投了，目前除了感谢信就是石沉大海。唯二的两个面试是多益网络和字节，字节还没面。就想着秋招先拿个保底offer，然后全心全意考公呢，但是现在别说offer，面试都一只手数得过来。好难过啊。是不是找不到工作了呜呜不会到最后  鸡飞蛋打吧

小小的脑袋 大大的疑问超级多秋招都已经来啦，牛客本客怎么木有职位呢？感觉工作氛围真的好好呀，也很少加班的样子，没有什么班味呢（狠狠爱了好嘛）😍but为嘛没有岗位捏？难道真的没有秋招岗位嘛  一个小女孩轻轻地碎了😭

家人们，刚刚做完新和成测评，给大家详细说说都考些啥📖📌行测部分1.言语理解：主要考查对文字的理解和运用能力。像词语填空，得从一堆近义词里找出最贴合语境的；还有阅读理解，要快速抓取关键信息，概括主旨、判断细节。比如给你一段企业发展战略的文段，问你核心观点，就得精准分析。2.数量关系：会有数学计算题，行程问题、工程问题、利润问题啥的 。比如计算生产任务的完成时间，涉及到效率、工作量的关系，得掌握公式灵活解题。3.判断推理：图形推理要找图形规律，像图形的旋转、对称、数量变化；定义判断是根据定义去判断选项是否符合；类比推理找词语逻辑关系，因果、并列、种属这些；逻辑判断则是对各种命题进行推理，加强、削弱论证等。4.资料分析：给一些统计图表、文字材料，要快速提取数据，计算增长率、比重、平均数 ，还得根据数据趋势做简单预测。比如分析企业近五年的营收数据，计算增长幅度。📌心理测试部分这部分没有对错之分，主要是评估性格、职业倾向、工作价值观，看你和岗位、企业文化是否契合 。比如会不会问你面对压力时的反应，喜欢团队合作还是独自工作。宝子们根据这些题型好好准备，祝大家都能顺利通过笔试，拿到心仪offer🥳

难道这就是字节速度嘛？昨天投的简历，今天直接约面，时间是后天下午三点。有点焦虑，听说大家都是从小公司面起积累经验的，可是这是多益网络（奇葩公司）之后的第一次面试，最近已经挂麻了，上来就是字节。慌张QAQ好害怕找不到工作